人才理念
以人为本,引领公司发展。嘉信福重视员工的品德和能力,倡导简单、真诚的人际关系和爱岗敬业、乐于奉献的精神,营造团队和谐的工作氛围,创建高素质的人才队伍。在人才的选择上,公司坚持不拘一格、广纳群贤的标准;在人才的使用上,公司坚持德才兼备、人尽其才的原则;在人才的培养上,公司注重对员工的培养与培训,提升员工的全面综合素质技能,促进员工与企业的共同成长。
以主人翁的心态融入大家庭,认同公司企业文化和发展理念。
通过观察学习和不断思考,快速提升和工作相关的能力。
把握客户需求,以满足客户需求、解决客户问题作为工作的核心。
对从事的工作和提供的服务价值深信不疑,并能够以这种工作激情感染客户和同事。
以一个职业人的身份要求自己,遵守行为规范。
持续为自己设立有挑战性的目标,不断追求更高的成就。
人才招聘
人才是高质量发展的重要资源,嘉信福以“发现人才、培养人才、以人才为本,为人才赋能”为发展理念,持续发挥人力资源的系统效能,不断优化人才培养机制,持续打造优秀人才队伍,促进员工专业能力不断提升,职业生涯不断拓宽,为企业高质量发展提供坚强的人才和智力支撑。
人才发展
嘉信福通过开展丰富多彩的文化活动,营造和谐团结温馨有爱的氛围,激发员工使命感、归属感、责任感。
员工风采
五险一金,绩效奖金
周末双休,带薪年假
嘉信福希望您——
→招聘信息请在智联招聘、前程无忧、猎聘及BOSS直聘浏览。
节日福利,定期体检
同行有竞争力的薪资
嘉信福提供——
丰富多彩的文化活动
中国绿色建筑装饰一体化服务商
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